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差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和()。
A、领先原则B、有效原则C、经济原则D、持久原则

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调査企业目前从业员工现状时,一般采用()的方式。
A、填写调査表B、电话咨询C、谈话D、电子邮件
仲裁施行()原则,只要劳动争议当事人一方提出仲裁申请即能引起劳动争议仲裁程序的开始,并且施行仲裁前置、裁审衔接制。
A、自愿B、强制C、协商一致D、回避
下列关于人力资本投资的叙述不正确的是()。
A、通过人力资本投资,可使劳动力供给质量得到提高B、用人单位如果进行人力资本投资,就会获得较高的回报C、投资的直接成本可以从以后的工作中收回,而机会成本.则不能收回D、从个人角度看,若自身投资的成本与收益比例相当时,就不会进行人力资本投资
群体决策方式的具体步骤不包括()。
A、实施招聘测试B、作出聘用决策C、制订招聘目标D、建立招聘团队
人力资本是经济资本中的核心资本,其原因在于人力资本的()。
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