搜题集 >学历类 >自学考试 >试题详情
问题详情

属于获得劳动报酬的权利的是()

A.平等就业权

B.报酬请求权

C.自主择业权

D.休息休假权

相关专题: 休息休假   请求权  

未搜索到的试题可在搜索页快速提交,您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。 收藏该题
查看答案

相关问题推荐

根据民事法律制度的规定,下列请求权中,适用诉讼时效的是()。
A.赡养费支付请求权
B.精神损害赔偿请求权
C.停止侵害请求权
D.抚养费支付请求权
劳动者的劳动权利不包括()

A.平等就业权

B.休息休假权

C.罢工权

D.结社权

为了破除人才流动的体制机制障碍,促进科研人员在事业单位和企业间的合理流动,应该改进科研人员()制度。

A.激励和岗位管理

B.薪酬和岗位管理

C.激励和休息休假

D.薪酬和休息休假

(单选题)《劳动法》第三条规定,劳动者享有()、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。

A平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利

B平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利

C取得劳动报酬的权利、休息休假的权利

D平等就业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利

联系客服 会员中心
TOP