领导

实验者效应

投射测验

豪斯的路径-目标领导理论中领导者是友好而亲近的，对下属行为表现出诚恳的关注这种领到方式是（）
A.指导型领导
B.参与型领导
C.授权型领导
D.支持型领导

心理咨询最终的目标是()
A.帮助求助者认识到内心冲突
B.使求助者能够敢于面对自己
C.深化求助者的自我意识
D.帮助求助者做出新的有效行为

简述判别心理异常的四个标准。