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海尔公司对新员工从调整心态到树立职业心进行的培训称为（ ）。
A.1369新员工培训
B.四部曲新员工培训
C.入模子新员工培训
D.本土化新员工培训
相关专题： 员工培训 四部曲
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不属于实施员工培训环节的是（）
A.确定员工培训目标、制定员工培训计划
B.受训人员的准备
C.员工培训者的确定
D.具体实施员工培训计划
[单选]员工培训管理流程的最后一个流程是（）
A．员工培训计划的制定
B．员工培训需求分析
C．员工培训的实施
D．员工培训效果的评估
A．员工培训计划的制定
B．员工培训需求分析
C．员工培训的实施
D．员工培训效果的评估
员工培训的实施具体含义是()。
A.分析员工培训需求,评估员工培训结果
B.分析员工培训需求,实行员工培训计划
C.确定员工培训目标,制定员工培训计划
D.实行员工培训计划,评估员工培训结果
(2016.4单1;2015.10单16)海尔公司对新员工从调整心态到树立职业心进行的培训称为()
A1369新员工培训
B四部曲新员工培训
C人模了新员工培训
D本土化新员工培训
起草培训制度草案，一般应包括()．
A．企业员工培训开发的战略目标
B．企业员工培训制度的解释与修订
C．实施企业员工培训的基本宗旨
D．企业员工培训制度的核准与实施办法
E．制定企业员工培训制度的依据
