伤害他人致其残疾的，赔偿范围不包括（　）。

A.医疗费

B.交通费

C.护理费

D.丧葬费

A丧葬费

B怃恤费

C企业决定解除与职工的劳动关系而给予的补偿

D企业年金

贾某在一家食品厂工作，双方签订劳动合同后，又达成口头协议：如发生工伤，责任自负。厂房年久失修，在工作期间倒塌，贾某被砸伤，住院治疗1个月，花去医疗费、护理费等共计5000多元。工厂只发给他当月工资。贾某要求工厂负担医疗费、护理费等费用，厂方则提出按照口头协议，贾某应自己承担这些费用。问题：(1)双方达成的“责任自负”协议是否有效，为什么?(2)贾某的医疗费、护理费应由谁负担?

根据《国家赔偿法》规定，侵犯公民生命健康权并造成公民死亡的，赔偿义务机关应当支付（）

A应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度平均工资的20倍

B应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度平均工资的5倍

C应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度平均工资的10倍

D应当支付死亡赔偿金、丧葬费，总额为国家上年度平均工资的15倍

工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,下述选项中符合《工伤保险条例》规定的有(  ).

• A生活护理费由工伤保险基金支付

• B生活护理费由所在单位支付

• C生活护理费按月支付

• D生活护理费根据伤残情况分为5个等级

• E生活完全不能自理的,其生活护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的50%

下列对分散安置的残疾军人发给护理费，护理费的标准叙述错误的是(　　)。

• A因战、因公1级和2级残疾的，为当地职工月平均工资的50%

• B因战、因公3级和4级残疾的，为当地职工月平均工资的40%

• C因病1级至4级残疾的，为当地职工月平均工资的30%

• D因战、因公3级和4级残疾的，为当地职工月平均工资的35%