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李某系某县国税局的公务员。他为人热情，也有一定能力，但工作表现较差，组织纪律性松懈，常迟到早退和无故缺勤。2004年就连续泡了15天病假，还有一个多星期无故不上班，因此，2OO4年、2006年年度考核中均被定为不称职等次。2007年年初，局里“一把手”对他进行了严肃的批评教育，他表示痛改前非。4月份，“一把手”因工作需要调到其他部门任职。新上任的“一把手”为整顿工作作风，自行决定辞退李某。李某不服，遂向县人民政府提出控告。请问：上述案例中，有哪些方面不符合公务员辞退的相关规定?为什么?
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马克思主义政党的本质属性是：
A.先进性
B.组织纪律性
C.无产阶级的先锋队
D.无产阶级
中央要求：环境保护工作党政一把手要亲自抓、负总责。请问：目前《重庆市党政一把手环保实绩考核办法》规定的考核对象是哪些人？
李某系某县国税局的公务员。他为人热情，也有一定能力，但工作表现较差，组织纪律性松懈，常迟到早退和无故缺勤。2004年就连续泡了15天病假，还有一个多星期无故不上班，因此，2OO4年、2006年年度考核中均被定为不称职等次。2007年年初，局里“一把手”对他进行了严肃的批评教育，他表示痛改前非。4月份，“一把手”因工作需要调到其他部门任职。新上任的“一把手”为整顿工作作风，自行决定辞退李某。李某不服，遂向县人民政府提出控告。请问：上述案例中，有哪些方面不符合公务员辞退的相关规定?为什么?
企业在发生劳务纠纷时，按照处理的组织管理系统要成立劳务纠纷及突发事件管理机构，其领导小组为（)企业（)为组长。
A.分包、一把手;
B.分包、项目经理;
C.总承包、一把手;
D.总承包、分管领导。
