问题详情
绩效考评指标的来源主要包括()。 A:组织战略与经营规划B:竞争对手企业的绩效考核指标C:部门职能与岗位职责D:绩效短板与不足E:行业通用的绩效考核指标
相关专题: 岗位职责
未搜索到的试题可在搜索页快速提交,您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。
收藏该题
查看答案
搜题
相关问题推荐
企业集团比单体公司增设的会计岗位职责有()
A反映非独立核算分公司、分支机构会计信息的岗位职责
B分公司、分支机构的财务分析的岗位职责
C资金调度与监督的岗位职责
D母公司编制合并会计报表的岗位职责
E税务筹划的岗位职责
某企业为新建企业,正在考虑销售与收款业务处理程序的设计。该企业设有销售部门、运输部门、仓库、会计部门和出纳部门,但岗位职责有待明确。在办理销售和发货业务时,该企业既有合同发货制,也有非合同发货制。
要求:
(1)请为该企业指明合同发货制销售业务处理程序的设计要点(重点说明各部门的岗位职责)
(2)请为该企业指明非合同发货制销售业务处理程序的设计要点(重点说明各部门的岗位职责)
要求:
(1)请为该企业指明合同发货制销售业务处理程序的设计要点(重点说明各部门的岗位职责)
(2)请为该企业指明非合同发货制销售业务处理程序的设计要点(重点说明各部门的岗位职责)