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把组织活动的特点和参与组织活动的员工的特点结合起来，把每个员工安排在适当的领域中积累知识、发展技能，这体现了组织设计的()
A.责权对等原则
B.专业化分工原则
C.目标统一原则
D.有效管理幅度原则
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把组织活动的特点和参与组织活动的员工的特点结合起来，把每个员工安排在适当的领域中积累知识、发展技能，这体现了组织设计的()
A.责权对等原则
B.专业化分工原则
C.目标统一原则
D.有效管理幅度原则
公司法是()
A规定各种公司的设立、组织活动以及其他与公司有关的对内对外关系的法律规范的总称
B规定各种公司的设立、组织活动和解散以及其他与公司组织有关的对内对外关系的法律规范的总称
C规定公司的组织活动的法律
D规定各种公司的设立、解散以及其他与公司组织有关的法律
计划的作用（）。
A、为落实和协调组织活动提供保证
B、明确组织成员行动的方向和方式
C、为组织资源筹措和整合提供依据
D、为检查与控制组织活动奠定基础
参与者构建和决定了组织的结构，其作用包括（ ）。
A、维持组织运行的必要手段
B、促使组织活动的顺利进行
C、保证组织的持续性
D、为组织带来创新和改革
E、维护组织活动统一性的工具
