()是指不同等级之间工资相差的幅度。 A:工资差距B:工资档次C:工资级差D:浮动幅度

劳务派遣单位的出现是()的必然结果。 A:社会化大生产B:科学技术发展C:劳动管理专业化分工D:劳动环境改善

劳动力市场工资指导价位的形式包括() A:年工资收入和月工资收入B:月工资收入和日工资收入C:周工资收入和日工资收入D:日工资收入和年工资收入

建立劳动力市场工资指导价位是()通行的做法。 A:发达国家B:发展中国家C:市场经济国家D:混合经济国家

()不属于企业劳动安全卫生保护费用。 A:劳动安全卫生培训费用B:工伤保险费C:劳动安全特殊岗位补贴D:员工健康检查费用

企业在劳动安全卫生保护工作中应遵循的职业道德行为准则不包括() A:安全第一B:预防为主C:以人为本D:奖惩分明