以下关于集体合同的说法不正确的是() A:集体合同规定了企业的最低劳动标准B:集体合同文本须提交人力资源社会保障行政部门审核C:集体合同的目的是确立劳动者和企业的劳动关系D:集体合同以全体劳动者共同权利和义务作为内容

有利于中国劳动者就业的情况是（　）。

A.中国劳动者的劳动力需求弹性比较小

B.发达国家劳动者对中国劳动者的替代难度比较高

C.中国劳动者生产的产品具有较高的需求价格弹性

D.能够替代中国劳动者的其他生产要素（资本和发达国家劳动者等）的供给弹性比较小

就业对劳动者个人来说，有着极其重要的功能，下列对劳动者个人来说是最基本的基础和前提的功能是（）

A、劳动者生活保障功能

B、劳动者自我实现的功能

C、劳动者自我发展的功能

D、劳动者服务社会的功能

可以对生产率特征相同的女性劳动者和男性劳动者之间的工资差异加以解释的原因包括（　）。

A.在所有职业中，女性劳动者的学历普遍低于男性劳动者

B.由于生育和承担家庭责任导致女性劳动者的平均在职业培训实践少于男性劳动者

C.女性劳动者的总体市场工作时间和工作经验通常少于男性劳动者

D.女性劳动者通常更愿意选择工资低且清闲的职业

关于合同文本的使用，下列说法错误的是（）。

A、对于多页的合同文本，要在合同上加盖骑缝章

B、自然人在合同上的签章要与身份证姓名完全一致

C、各地办事处、联社和信用社可结合当地实际情况，修改合同文本

D、贷款社（行）应认真解答客户对合同条款提出的问题，避免客户对条款内容产生歧义

衡量劳动者素质高低的标准是（）

A、劳动者的受教育程度

B、劳动者智商的高

C、劳动者的劳动生产率

D、劳动者的创新能力