在工作岗位评价中，不适合采用平衡系数调整法对评价总分进行（)调整。 A:事先B:初始C:中期D:终结

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会计政策变更时，会计处理方法的选择应遵循的原则是（　）。

A、必须采用未来适用法

B、在追溯调整法和未来适用法中任选其一

C、必须采用追溯调整法

D、会计政策变更累积影响数可以合理确定时应采用追溯调整法，不能合理确定时采用未来适用法

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主动地进行战略调整可采用的方法有()

A.关键因素调整法

B.主要环节调整法

C.备用方案调整法

D.局部调整法

E.综合调整法

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在以下关于薪酬结构的设计方法的论述中，不正确的是（　）。

A.当前工资调整法适用于市场驱动型企业

B.直接定价法重视外部竞争性而忽略内部一致性

C.当前工资调整法其本质是对员工利益进行再分配

D.工作评价法包括基准职位定价法和设定工资调整法

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ESTA使用时，涂料的计算采用的方法（）。

A、压力调整法

B、漆量调整法

C、齿轮调整法

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常用的气门间隙调整方法有“逐缸调整法”和“两遍调整法”，其中，逐缸调整法就是依次将每个汽缸的活塞调整到（)，并对该缸的进、排气门阃隙进行调整的方法。
A.压缩行程上止点
B.排气行程上止点
C.压缩行程下止点
D.排气行程下止点

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