搜题
问题详情
在选拔管理人员时，选拔标准来自于参加选拔的所有候选人的水平高低，这种选拔标准属于（）
A、效标参照性标准
B、信度参照性标准
C、常模参照性标准
D、效度参照性标准
相关专题： 参照性 候选人
未搜索到的试题可在搜索页快速提交，您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。
收藏该题
查看答案
搜题
相关问题推荐
在常模参照性测验中学生的成绩要和群体中其他成员相比较，而在（）中考生的成绩要和预先规定的标准相比较。
A.标准参照性测验
B.家庭参照性测验
C.学校参照性测验
D.社会参照性测验
网络安全的主要目的是保护一个组织的信息资产的()。
- A.机密性、完整性、可用性
- B.参照性、可用性、机密性、
- C.可用性、完整性、参照性
- D.完整性、机密性、参照性
报告绩效考评结果的分数形式有（）
A.目标参照性绩效考评分数
B.常模参照性绩效考评分数
C.分项报告
D.评语解释
简述常模参照性测验和标准参照性测验的区别。
测评标准体系的类型包括()和常模参照性指标体系。 A:效标参照性标准体系B:效度参照性标准体系C:效能参照性标准体系D:效用参照性标准体系
