当评价结果用于评选最佳员工时，（）是一个十分有效的方法。
A.配对比较法
B.强制分配法
C.等级择一法
D.行为锚定量表法

港航工程中实际进度与计划进度相比较常用的方法有()。

• A横道图比较法

• B列表比较法

• C产值效益比较法

• D资金周转率比较法

• E前锋线网络计划比较法

工程实际进度与计划进度的比较方法主要有(  )。

• A横道图比较法 

• B直方图比较法

• CS型曲线比较法  

• D工程预算比较法

• E网络计划图上比较法

出口价格与正常价值公平比较方法有()

• A个别对总体比较法

• B平均对平均比较法

• C平均对个别比较法

• D总体对平均比较法

• E个别对个别比较法

分析工作绩效差距的方法主要有（　）。

A.目标比较法

B.纵向比较法

C.水平比较法

D.组合比较法

E.横向比较法

属于工程建设进度比较法的有（　　）。
A.横道图比较法B.S曲线比较法C.香蕉形曲线比较法D.函数比较法E.列表比较法