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2019年3月1日,甲公司聘用赵某并与其订立了2年期限劳动合同。约定试用期4个月,试用期月工资3600元。试用期满月工资4500元,试用期间,甲公司依照约定向赵某支付了试用期工资。2019年11月4日。赵某以试用期约定违法为由,要求甲公司支付赔偿金。已知甲公司所在地月最低工资标准为2000元。甲公司依法应向赵某支付的赔偿金数额为()。
A、4000元B、7200元C、1800元D、9000元
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[单项选择题]某公安机关一名民警违法行使职权造成一名公民死亡而引起公安赔偿有()。
A.医疗费、死亡赔偿金、丧葬费
B.死亡赔偿金、丧葬费、所抚养的无劳动能力人的生活费
C.医疗费、死亡赔偿金
D.医疗费、死亡赔偿金、丧葬费及其他损失赔偿金
A.医疗费、死亡赔偿金、丧葬费
B.死亡赔偿金、丧葬费、所抚养的无劳动能力人的生活费
C.医疗费、死亡赔偿金
D.医疗费、死亡赔偿金、丧葬费及其他损失赔偿金
()可以作为遗产继承。
A、抚恤金
B、赔偿金
C、指定了受益人的人身保险赔偿金
D、没有指定受益人的人身保险赔偿金
(多选题)关于最低工资标准的说法,正确的是()。
A用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示
B月最低工资标准适用于非全日制用工
C同一省的不同行政区域可以有不同的最低工资标准
D用人单位应当规定适用于本单位的最低工资标准
E最低工资标准应当每年调整一次