参加招聘会的主要步骤有：①招聘会的宣传合作；②招聘会后的工作；③招聘人员的准备：④与协作方沟通联系；⑤准备展位；⑥准备资料和设备。其排序正确的是()。 A:⑤⑥③④①②B:⑥③④⑤②①C:⑥①③④⑤②D:③①⑥④⑤②

某寿险公司为了满足机构开设及业务扩张需求，人力资源部计划与某猎头公司在五星级酒店召开现场招聘会，同时鼓励公司员工推荐人员递交简历，经过一系列准备工作后，招聘会现场专人进行公司宣讲、收集简历、筛选资料、组织笔试、面试等，最终符合条件的候选人人数略多于目标人数。现场招聘会结束后，关于人力资源部门后续工作的说法错误的是（）。

A、通过接触候选人的同学、原来的同事、上级等了解其过往的工作表现等情况

B、通过电话、信函或邮件形式通知候选人在合适时间报到

C、发送体检通知，要求在符合条件或者指定的体检医院体检

D、通知候选人准备办理入职所需要的学历证明、身份证明等相关资料

参加招聘会的主要步骤有：（1）准备展位；（2）招聘会后的工作；（3）招聘人员的准备；（4）与协作方的沟通联系；（5）招聘会的宣传工作；（6）准备资料和设备。下列排序正确的是（ ）。

A（1）（6）（3）（4）（5）（2）

B（6）（3）（4）（5）（2）（1）

C（6）（1）（3）（4）（5）（2）

D（3）（1）（6）（4）（5）（2）

选择招聘洽谈会时应关注的问题有（）。

A、了解招聘会的档次

B、了解招聘会面对的对象

C、注意招聘会组织者

D、注意招聘会的信息宣传

E、注意招聘会的场地

(1)准备展位。（1分）为了吸引求职者，参加招聘会的关键是在会场设立一个有吸引力的展位。（1分）

(2)准备资料和设备。（1分）在招聘会上，通常可以发放一些宣传品和招聘申请表，这些资料需要事先印制好，而且准备充足的数量。有时在招聘会的现场需要用到电脑、投影仪、电视机、放像机、录像机、照相机等设备，这些都应该事先准备好，并且要注意现场有无合适的电源设备。（1分）

(3)招聘人员的准备。（1分）参加招聘会的现场的所有人员应该做好充分的准备。这些准备包括要对求职者可能会问到的问题了如指掌、对答如流，且口径一致。（1分）

(4)与协作方的沟通联系。（1分）这些协作方包括招聘会的组织者、负责后勤事务的单位，还可能会有学校的负责部门等。（1分）

(5)招聘会的宣传工作。（1分）会前要做好宣传工作，可以考虑利用报纸、广告等媒体，或者在自己的网站上发布招聘会信息。（1分）

(6)招聘会后的工作。（1分）招聘会结束后，一定要用最快的速度将收集到的简历整理一下，通过电话或电子邮件方式与应聘者取得联系。（1分）

某寿险公司为了满足机构开设及业务扩张需求，人力资源部计划与某猎头公司在五星级酒店召开现场招聘会，同时鼓励公司员工推荐人员递交简历，经过一系列准备工作后，招聘会现场专人进行公司宣讲、收集简历、筛选资料、组织笔试、面试等，最终符合条件的候选人人数略多于目标人数。

该寿险公司此次人力资源招募来源不包括()。

A.内部招募

B.外部招募

C.内部员工推荐

D.就业服务机构