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(2019年)某社区志愿巡逻队负责人老张在安排巡逻工作时,不够尊重队员的意愿,强行分配,随意分配巡逻点位。他在队伍管理中过多承担任务,导致其压力过大,时常发脾气。针对此状况,社会工作者应该采取的做法有()。
A.发现和培养更多的居民带头人
B.完善居民带头人定期轮换制度
C.建立定期沟通机制以相互支持
D.做好巡逻队的权责分工及授权
E.及时淘汰不胜任的居民带头人

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以下对社区工作的巩固阶段的描述正确的是()。

A、社区中新组成的各类小组朝气蓬勃

B、居民带头人积极努力并充满理想

C、社会工作可以仅由居民带头人完成

D、居民带头人的工作兴趣会因社区普通居民不太支持社区工作而降低

E、居民带头人会因社区普通居民不太支持社区工作而发奋工作

社会工作进行了一段时间后,社区内组成了不同性质的小组,并培养了一批社区带头人,能够协助社区解决一些问题,基本实现了启动阶段的工作目标。此时有哪些注意事项(  )。

  • A居民会在信任社会工作者的同时不自觉地依赖他们

  • B居民对社会工作者的依赖会给社工带来困扰

  • C居民对社会工作者的依赖会给居民带头人的培养带来困难

  • D各类居民小组内部会产生人事和权力的争夺

  • E各类居民小组之问会产生人事和权力的争夺

在某社区.活跃着一支由退休职工自发组织的治安巡逻队,在过去的7年里,他们抓过在逃犯,赶跑过小偷,处理过意外事故。他们的行为(  )。
A.有利于维护社会正义B.杜绝了违法犯罪现象的发生C.损害了社区居民的经济利益D.保障了公民享有的政治权利
培育贫困村创业致富带头人,组织开展带头人培育工作,推广“两个带头人”“()培育模式”等试点经验。

A、1+12

B、3+11

C、2+11

D、1+11

社区工作开展过程分成不同的阶段。在巩固阶段,目标基本达成的标志有( )。

  • A发了社区居民小组的带头人

  • B社区小组的带头人能正常地新老更替

  • C社区居委会得到大部分居民的认同

  • D得到辖区单位和组织的支持与赞助

  • E初步掌握社区的地理和人口的资源情况

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