甲公司的程序员在不影响本职工作的条件下,在乙公司兼职并利用其兼职单位的物质技术条件开发了一套应用程序,该应用程序的著作权属于(12)。
A.甲公司
B.乙公司
C.程序员
D.乙公司与程序员共有
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以下关于程序员职业素养的叙述中,不正确的是()。
A.面对程序中出现的问题,采用的解决方式和反思的深度体现程序员的素养B.职业素养强调的不是天赋的神秘和技艺的高超,而是持续积淀的结晶C.职业素养高的程序员会对经理为了赶工期而降低程序质量的要求说"不"D.职业素养高的程序员对用户提出的任何需求变更和功能调整说"是"
以下关于程序员职业素养的叙述中,不正确的是()。
A.面对程序中出现的问题,采用的解决方式和反思的深度体现程序员的素养B.职业素养强调的不是天赋的神秘和技艺的高超,而是持续积淀的结晶C.职业素养高的程序员会对经理为了赶工期而降低程序质量的要求说"不"D.职业素养高的程序员对用户提出的任何需求变更和功能调整说"是"
负责编制和调试管理及科学计算等方面程序的人员是()
A、系统程序员
B、应用程序员
C、维护程序员
D、运行程序员
采用软件冗余的方法提高系统的可靠性,需要设计N个相同功能的程序模块,这些模块必须()。
A.由同一组程序员按照相同的规格说明进行编写B.由同一组程序员按照不同的规格说明进行编写C.由不同的程序员按照相同的规格说明进行编写D.由不同的程序员按照不同的规格说明进行编写
●公司目前可用的高级程序员有9名,有5个项目即将开始进行,项目A的优先级是9,需要高级程序员是5名,项目B的优先级是7,需要高级程序员3名,项目C的优先级是6,需要高级程序员2名,项目D的优先级是5,需要高级程序员2名,项目E的优先级是3,需要高级程序员1名,5个项目总共需要高级程序员13名,作为这5个项目的项目组合的经理,应采用__(54)__策略。
(54)A.根据项目的优先级,满足项目A、项目B的要求,部分满足项目C的需要
B.根据需要高级程序员的人数和项目优先级,满足项目A、项目B、项目E的要求
C.根据项目的优先级,按照比例分配给5个项目人数,然后在各个项目内进行资源的优化与平衡
D.根据项目的优先级和各个项目的进度安排,从总体上考虑5个项目间的平衡