（单选题）以下关于“农行+特色项目+农户”模式的说法，正确的是（）。
A不能把代理财政补贴作为特色项目
B以代理粮食直补、大型农机具补贴、拆迁补偿款、青苗补偿款、林业贴息等财政补贴为切入点，可以减少中间环节，增加透明度
C以代理新农合为切入点。为农户提供参合资金
D以代理新农合为切人点，但无法实现参合资金的自动缴纳和批量代扣
相关专题： 特色项目 补偿款 切入点
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承包商在签订变更协议过程中必须提出补偿问题包括（）
A、补偿范围
B、补偿方法
C、补偿款的数额
D、补偿款的支付时间
E、索赔值的计算方法
（）是帮助买方的生产或操作，包括安装和配套设备的工业产品。
A、找上门来的产品
B、便利型产品
C、资本项目
D、特色项目
E、修复项目
告别"一刀切"薪酬模式激发社王创新精神记者从日前召开的"第二届青少年事务社工实务论坛"上获悉，上海社工的薪酬制度有望告别"一刀切"的模式，取而代之的将是以岗论薪、因人而异等更人性化的方式，以此鼓励社工多发挥创新精神，为自己的"创收"多出点子。“一刀切”打击社工积极性据悉，上海目前社工的薪酬标准主要是以学历为主，专科毕业的社工月薪为1500元，本科毕业生可拿到2000元；晋升到助理社工师和社工师，则分别在这个基础上多加100元和200元。"没有奖励措施，干多干少一个样，即使搞了个特色项目，也不会跟你的工资挂钩。"普陀区的社工庄捷抱怨道。薪酬评定的单一化，特别是仅凭学历论资排辈，严重影响了社工的工作积极性和队伍建设。比如，同是专科生，一个是刚毕业的学生，另一个则是拥有十年工龄的社工前辈，但在这种制度下，他们领取的工资却是一模一样的。这样，大家创新的积极性自然会受到打击。新模式可能结合社工工龄与业绩上海的大部分社工工作都非常尽责，工作也非常辛苦，像负责社区青少年工作的社工，为了工作对象没日没夜的工作是经常的事，涌现出了不少先进的案例和创新的工作方式，如果能在薪酬上更合理，也是一件保护社工权益的事，将激发更多社工的创新热情。上海市民政局社会工作处处长黄志华说。黄志华认为，这种单一的薪酬制度将会改变，以岗论薪、因人而异的新薪酬模式今后将被采用。新的模式可以考虑结合社工的工龄和工作成绩，使之更人性化，更具合理性。此外，黄志华还鼓励社工在岗位上多搞创新，利用自己的本领，开创出一些市场化运作的事务所等，这样既服务了社会，又为自己的薪金"添砖加瓦"。根据材料简述激励的重要性。
我省规定旅游主管部门应对乡村旅游的哪些方面给予指导？
A、接待设施
B、安全管理
C、环境保护
D、服务质量和特色项目
