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在社区工作的巩固阶段中，（）是指社会工作者采用支持、鼓励和训练的方式，继续培养居民带头人，用课程辅导、小组分享等多种方式加强居民带头人的办事能力。
A．社区教育
B．争取资源
C．互助合作
D．巩固组织
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作为(),职责就是帮助团队成员完成为他们安排的各类任务。
A.学科带头人
B.项目经理
C.项目总监
D.项目设计师
培育贫困村创业致富带头人,组织开展带头人培育工作,推广“两个带头人”“()培育模式”等试点经验。
A、1+12
B、3+11
C、2+11
D、1+11
某社区志愿巡逻队负责人老张在安排巡逻工作时，不够尊重队员的意愿，强行分配，随意分配巡逻点位。他在队伍管理中过多承担任务，导致其压力过大，时常发脾气。针对此状况，社会工作者应该采取的做法有（）。
A.发现和培养更多的居民带头人B.完善居民带头人定期轮换制度C.建立定期沟通机制以相互支持D.做好巡逻队的权责分工及授权E.及时淘汰不胜任的居民带头人
社会工作进行了一段时间后，社区内组成了不同性质的小组，并培养了一批社区带头人，能够协助社区解决一些问题，基本实现了启动阶段的工作目标。此时有哪些注意事项( )。
A居民会在信任社会工作者的同时不自觉地依赖他们
B居民对社会工作者的依赖会给社工带来困扰
C居民对社会工作者的依赖会给居民带头人的培养带来困难
D各类居民小组内部会产生人事和权力的争夺
E各类居民小组之问会产生人事和权力的争夺
某社区志愿巡逻队负责人老张在安排巡逻工作时，不够尊重队员的意愿，强行分配，随意分配巡逻点位。他在队伍管理中过多承担任务，导致其压力过大，时常发脾气。针对此状况，社会工作者应该采取的做法有（ ）。
A.发现和培养更多的居民带头人
B.完善居民带头人定期轮换制度
C.建立定期沟通机制以相互支持
D.做好巡逻队的权责分工及授权
E.及时淘汰不胜任的居民带头人
