A. 自然凝聚力
B. 工作凝聚力
C. 领导者凝聚力
D. 情感凝聚力
E. 关系凝聚力
群体凝聚力与群体生产率是（）
A、凝聚力高，生产率就高
B、凝聚力低，生产率就低
C、凝聚力高，生产率就低
D、凝聚力高，生产率可能高，也可能低
以下关于团体凝聚力说法正确的是（）
A、凝聚力和绩效之间的关系是直线关系
B、相处的时间越长,凝聚力越强
C、团体的异质性越高,团体的凝聚力越强
D、团体凝聚力对于组织只有积极的影响
E、高凝聚力既是高绩效的原因,也是高绩效的结果
A.团体凝聚力与相处时间成反比
B.团体凝聚力与加入团体的难度成正比
C.团体凝聚力与团体规模成反比
D.团体凝聚力与团队的同质性成正比
当群体目标和组织目标一致时，凝聚力与生产率的关系就会出现()
A.高生产率低凝聚力
B.低生产率高凝聚力
C.高生产率高凝聚力
D.低生产率低凝聚力
以下关于团体凝聚力说法;正确的是（）
A、相处的时间和团体凝聚力没有关系
B、加入一个团体的难度越大,这个团体的凝聚力就越小
C、团体的规模越大,凝聚力往往可能越小
D、团体遇到的外在威胁越大,凝聚力往往越小
E、团体的同质性越高,凝聚力往往会越大
当群体目标和组织目标协调一致时，凝聚力与生产率就会出现如下关系()。
A.高凝聚力高生产率
B.高凝聚力低生产率
C.低凝聚力高生存率
D.低凝聚力低生产率
关于团体凝聚力的说法，正确的是（ ）。
A相处的时间和团体的凝聚力没有关系
B加入一个团体的难度越大，这个团体的凝聚力就越小
C团体的规模越大，凝聚力往往可能会越小
D团体遇到的外在威胁越大，凝聚力往往越小
E团体的同质性越高，凝聚力往往会越大
易形成群体思维现象的群体特征是（ ）。
A、联系松散、低凝聚力
B、联系松散、高凝聚力
C、联系紧密、低凝聚力
D、联系紧密、高凝聚力
A.凝聚力和团体绩效之间存在线性关系
B.凝聚力越高，团体绩效越好
C.凝聚力和团体绩效之间的关系受团体绩效规范的影响
D.凝聚力和团体绩效之间不存在循环依存的关系
该公司目前的团体表现为（ ）。
A、小规模，高凝聚力
B、大规模，高凝聚力
C、小规模，低凝聚力
D、大规模，低凝聚力
关于凝聚力和团体绩效之间关系的说法，正确的是（）。A.凝聚力和团体绩效之间存性关系B.凝聚力越高，团体绩效越好C.凝聚力和团体绩效之间的关系受团体绩效规范的影响D.凝聚力和团体绩效之间不存在循环依次的关系
关于团体凝聚力的说法，正确的是（）。A.相处的时间和团体的凝聚力没有关系B.加入一个团体的难度越大，这个团体的凝聚力就越小C.团体的规模越大，凝聚力往往可能会越小D.团体遇到的外在威胁越大，凝聚力往往越小E.团体的同质性越高，凝聚力往往会越大
关于凝聚力和团体绩效之间关系的说法，正确的是()。
以下关于凝聚力与工作效率的关系说法不正确的是
A、工作效率与凝聚力的高低和诱导的正负方向有关
B、在高凝聚力和正诱导下，生产率最高
C、在高凝聚力和正诱导下，生产率最低
D、在低凝聚力和正诱导下，生产率较高
E、在低凝聚力和负诱导下，生产率较低
在下列哪一种情况下，群体的生产效率最高？（）
A、强凝聚力+积极诱导
B、弱凝聚力+消极诱导
C、弱凝聚力+积极诱导
D、强凝聚力+消极诱导
